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岁茂基金

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“岁茂互助爱心帮扶金”管理办法(试行)

    第一章  总则
    “岁茂互助爱心帮扶金”是在湖南岁茂物业服务有限公司的监督指导下成立的一支内部慈善机构,它是由公司总部行政、人事部牵头,接受全体员工和捐款人监督的爱心互助机构,对公司内部有需要帮助的特困员工实施捐助的组织。
    第二章  宗旨
    1、汇聚爱心,扶危救急,帮助减轻员工家境特殊困难。
    2、帮助公司在职员工因特殊原因导致家庭发生重大困难,遭遇不可抗力的天灾人祸,有困难自身难以解决的急需救助者。
    第三章  资金来源
    1、公司捐赠2万元,作为爱心帮扶金启动费用,;
    2、根据自愿原则,从员工工资筹措部分 “帮扶金”;
    3、社会团体和其他爱心人士捐款;
    4、通过其他形式获得的资金来源。
    第四章  帮扶金管理
    1、爱心帮扶金是单独设立,独立核算,民主管理,专款专用。
    2、任何个人不得侵占,私分和挪用爱心帮扶金的资金。
    3、爱心帮扶金管理委员会拟定资助对象,资助方案,公示征集意见,无异议批准予以资助。
    第五章  管理机构及职责
    1、荣誉会长:郭征兵,监管各项爱心帮扶金委员会工作。
    2、会  长:胡雪冰,负责统筹管理爱心帮扶金委员会工作。 
    3、副会长:肖成龙,负责协助会长处理各项工作。
    4、秘书长:李宏斌,负责协调完成爱心帮扶金会各项日常工作,筹备召开会议。
    5、监督部门:总部行政管理各部门及各项目经理,负责对申请人情况进行评估,协商表决申请者的请求。
    6、财  务:王胜男,爱心帮扶金的收支均通过财务中心统一管理。
    7、爱心帮扶金管理委员会拟定资助对象,资助方案,公示征集意见,无异议批准予以资助。
    第六章  补助条件及申领程序
    一、申请条件
    凡符合下列条件者可向公司爱心帮扶金会申请爱心帮扶金:
    1、遵守公司规章制度,工作认真踏实、生活俭朴的我司合同期内在职员工,其个人和家庭成员因发生重大疾病住院治疗,确有困难无力救治者急需医疗费救助;
    2、遭遇不可抗拒的天灾人祸,自身难以解决基本生活费补助;
    3、直系亲属过世。
    二、补助标准:
    1、资助人员的费用标准,由爱心帮扶金管理委员会视其困难程度商定给予补助的额度。
    2、如员工有特殊困难仍需进一步资助的,由爱心帮扶金管理委员会组织募捐,所募捐款项全部用于资助该员工解决困难。
       三、爱心帮扶金申办及发放程序:
    1、员工个人申请并填写《爱心帮扶金申请表》(附相关证明材料)
    2、爱心帮扶金管理委员会成员讨论,并进行投票决议,超过2/3票数视为决议通过。
    3、公示:如公示期间任何员工对其存有异议(网上公示),则该决议提交爱心帮扶金管理委员会重新讨论。
    4、爱心帮扶金管理委员会审查后报主管领导批示。
    5、爱心帮扶金自审核通过后方可计发,由财务中心发放。

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